1:名無しさん 2017/06/01(木)19:12:23 ID:X3A
意外に多いんだよなぁ・・・
2:名無しさん 2017/06/01(木)19:12:56 ID:8tr
中世ジャップランドやからしゃーない
3:名無しさん 2017/06/01(木)19:13:07 ID:TVP
ワイ、タイプライターを使用
4:名無しさん 2017/06/01(木)19:13:18 ID:oLj
はいはいアメリカアメリカ
>>4
よその国ｶﾞｰとか言うつもりやないで
仮にアメリカが手書き文化でも完全に無駄な手間やろ
>>5
でも世界共通で手書きやったら叩かへんやろ？
>>9
そういう世界に行ったことないからわからんけどめんどくさいとは思うで
>>10
めんどくさいとは思いつつも手書きが普通やからそこに疑問は持たへんやろ
6:名無しさん 2017/06/01(木)19:13:58 ID:UTe
非効率根性論マンセーの国やからしゃーない
7:名無しさん 2017/06/01(木)19:14:36 ID:RZt
日本は面倒くさいことをあえてやるのが美徳だという風潮
8:名無しさん 2017/06/01(木)19:15:14 ID:X3A
ガイジ「手書きは人となりがわかる()」
仮に人事が文字から人格がわかるエスパーやとして代筆されたら終わりやん
11:名無しさん 2017/06/01(木)19:16:26 ID:Xxq
手書きを理由に落とすところはどうせブラック
13:名無しさん 2017/06/01(木)19:18:00 ID:vvn
コピーやったら大して志望度高くないとかでもやたらめったら送るやん？
そんな量人事部だって人間やし読んでらんないやろ
手書きも億劫に感じるなら送ってくるなってことやろ
>>13
志望度()を見る材料が何の得もならない無駄な手間なんか？
それやったらその無駄な時間で業種にあった資格を取りましたとかのほうがよほど志望度をはかれるやろ
>>18
手書きに何時間かけんの？
>>20
人間やったらミスは必ず発生する→初めから修正
それに1社送ったらそこで絶対内定が出るとは限らん
資格をとれるほどの時間は大袈裟やけど、数時間～十数時間は無駄になるやろ
16:名無しさん 2017/06/01(木)19:19:53 ID:ejj
履歴書手書き厨は普段からメールもLINEも使わないで手紙書く奴だけ認める
17:名無しさん 2017/06/01(木)19:20:00 ID:n9J
いうても手書きが普通な日本で疑問に思うことやし・・・
19:名無しさん 2017/06/01(木)19:20:18 ID:I62
手書きよりは、ワープロソフト使って書いたほうがアピール高いと思うぞ。
23:名無しさん 2017/06/01(木)19:24:24 ID:Ah7
ワイ顔写真欄手書き民高みの見物
24:名無しさん 2017/06/01(木)19:27:32 ID:X3A
・1文字でも間違えたら紙と時間の無駄
・結果として出来上がる物の内容はパソコンとなんら変わりなし
・そこまで掛けた手間も祈られたらすべて水の泡
メリット、なし！ｗ
25:名無しさん 2017/06/01(木)19:29:00 ID:TEr
しゃーない
世間はまだまだ手書きの風潮や
従う他無い
26:名無しさん 2017/06/01(木)19:30:39 ID:oLj
普通鉛筆で下書きくらいするし一文字程度の間違いなら二重線＋訂正印で済むやろ
一文字間違えただけで全部書き直しとかこのイッチどんだけ要領悪いねん
>>26
鉛筆で下書きしてる時点で手間が単純計算2倍やん
訂正印とか誠意()が伝わらんから書き直しやで
>>27
は？鉛筆の下書きとボールペンの清書が同じ時間掛かるとかいよいよやな
>>30
単純計算って文字も見えんガイジ？
訂正印でええとかいうニートくんはまず脳みそに訂正印押してろや
41:名無しさん 2017/06/01(木)19:43:17 ID:TEr
手書きが嫌で理由をなんとかつけてるって感じ
44:名無しさん 2017/06/01(木)19:44:28 ID:X3A
ワイがめんどくさいのももちろんあるけど効率の話をしてるんやで
誠意()とかいう感情論より先に、手書きがデジタルに勝ってる面を挙げてクレメンス
>>44
相手が「誠意が伝わっと思ってくれる確率が高い
>>47
「誠意が伝わった」と
な
>>44
めんどくさがりがバレるんだよ
>>50
人類の発展は「めんどくさい」に支えられてきたんやけどな
じゃあ君は誠意が伝わるから「会社まで3時間掛けて歩いてきました」とかやるんか？
それは手間やから電車やバスを使うやろ？
46:名無しさん 2017/06/01(木)19:45:00 ID:GjK
馬鹿に目線を合わせてあげて手書きしてやってるという精神
48:名無しさん 2017/06/01(木)19:45:16 ID:Lua
このイッチ頭悪すぎやな
デジタルの履歴書を受け入れてる会社とそうでない会社の割合の差くらい考えらんでも分かりそうなもんやが
57:名無しさん 2017/06/01(木)19:48:04 ID:TEr
印象持たれたくないやろ
59:名無しさん 2017/06/01(木)19:49:32 ID:X3A
省いちゃいけない、ってことは、手書きがデジタルに勝る具体的な優位があるんやろ？
それが無いならそれは無駄な精神論・感情論や
60:名無しさん 2017/06/01(木)19:49:34 ID:563
文字と人柄は関係無い言う奴おるけどホンマか？
なんとなくわかるやろ
>>60
そりゃ、丁寧な字のやつとミミズが踊ってる字のやつやったら前者の方が印象はええ、それは認めるで
でも代筆された時点で無意味やから、そんなのは基準にならんやろ
>>61
常識的に履歴書代筆するやつなんておらんやろ
67:名無しさん 2017/06/01(木)19:53:12 ID:VVR
確かに年賀状とかと同じで面倒くさいよなあ
69:名無しさん 2017/06/01(木)19:53:42 ID:S12
今履歴書代筆サービスとかあるらしいゾ
>>69
高くて使うのやめたわ
72:名無しさん 2017/06/01(木)19:54:22 ID:x5K
ワイ日本で就活したことないんやけど、履歴書手書きってネタじゃなくてマジなんか？
73:名無しさん 2017/06/01(木)19:54:33 ID:oLj
このイッチは履歴書は受け取り手がどう思うかがすべてやってことをわかってないな
イッチがどれだけ効率的かつ誠意こもってると思ってても相手がそう思わんかったらそれまでなんやで
>>73
だからそれをありがたがるのがおかしいやろって思ったんやけど
まあ君は訂正印押してあっても誠意()が伝わるとおもっとるんやからそれでええんちゃう
>>79
まあ訂正印はビビったけど
>>79
履歴書 訂正印でググれ
>>86
ググっても「1か所まではやむを得ない」と「書き直すべき」の賛否両論出るだけやで
これは手書きとパソコンの比較についても同じや
グーグルの結果から都合のいいところだけ拾ってるやろ君は
76:名無しさん 2017/06/01(木)19:55:19 ID:f6s
文字に自信あるやつが第一志望第二志望あたりに手書きするくらいならええんちゃう
78:名無しさん 2017/06/01(木)19:55:29 ID:V68
手書きという面倒くさい作業もでけへんやつが社会人で会社の歯車になれるかっちゅう話や
デジタルでええとこはそれに合わせたらええだけの話
80:名無しさん 2017/06/01(木)19:55:49 ID:eHG
PC立ち上げる手間を惜しんで手書きで履歴書作るとか誠意ないなコイツ……不採用！ｗ
84:名無しさん 2017/06/01(木)19:56:54 ID:lI4
パワーポイントとワープロがごっちゃになってパワプロ3級って書いて出したわ
88:名無しさん 2017/06/01(木)19:57:16 ID:563
というか自分の名前住所出身校てそんなに間違うことちゃうやろ
90:名無しさん 2017/06/01(木)19:58:15 ID:f6s
人事「細かいミスも的確に訂正印を押してフォローしている…うーん、不採用ｗ」
94:名無しさん 2017/06/01(木)19:59:05 ID:1hD
IT関係だったら効率云々で良いけど、他は基本手書きのイメージだわ
>>94
ITはってよくいうけどフォーマットが腐るほど転がってるからな
95:名無しさん 2017/06/01(木)19:59:05 ID:VVR
日本はいらない苦労をするのが美徳なんやろなあ（遠い目
98:名無しさん 2017/06/01(木)20:00:11 ID:y50
雇う側からしたら一人一人が履歴書書く手間なんて関係ないやろ
100:名無しさん 2017/06/01(木)20:01:06 ID:9Dz
履歴書手書きのみ
職務経歴書ワープロOK
募集要項見ると毎度疑問に思っとる
>>100
わかる
まあ職務経歴書はレイアウトが大切やったりするからな
>>100
職務経歴書は転職がブームになったバブルあたりからやな
割と新しいんや
伝統（白目
102:名無しさん 2017/06/01(木)20:01:41 ID:1Iu
社会人だと
履歴書→手書き
職務経歴書→印刷
やね
あと小学校とかいらないから、高校からやね書くのは
105:名無しさん 2017/06/01(木)20:02:56 ID:x5K
こういう明らかに時代遅れで非合理的で改善すべきことでも、日本が批判されてるとなると発狂しながら必死に擁護しようとする人ってなんなんや
アイデンティティが日本人であるということしかないんか 自分を国と同一視してそれを依り代にすることしかできないんか
>>105
いや擁護してるわけではないねん
ワイだって嫌だったわ
でも現実見るとしゃーないんや
>>108
しゃーないとかいう思考停止
現状に不満抱きつつも全部しゃーないで諦める残念な大人の手本やね
>>113
まあ変える力もないしわざわざそこまでして変えようと思う内容でもない
107:名無しさん 2017/06/01(木)20:03:49 ID:62c
ワイも手書き大嫌いやけど、そうはいっても会社側から
「手書きの履歴書」って決められたらさすがに手書きにするしかないやん…
心配すんなそういう会社には辞退かましてやったぜ
114:名無しさん 2017/06/01(木)20:05:56 ID:x5K
日本人が手書きでセコセコ履歴書書いてる間に、Amazonは日用品の買い出しでさえ「必要のない無駄な労力、時間の無駄」とまで言ってるんやで
今はボタン一つ押すだけで自分で買い出しに行かなくても届けてもらえる時代なんやぞ
116:名無しさん 2017/06/01(木)20:06:16 ID:RVe
だって人事がいまだ手書き＝熱意だと思ってる老害ばっかりなんやもん
そりゃ廃れんよこの風習は
>>116
それもあるし、「自分がした苦労をお前もしろ」っていう人間性があるからな
老害世代が辞めても、その老害に手書きを強要されたやつらが新たな老害になって無駄な手間を強要する
>>119
それはある
下の代がやらないのはズルい、みたいな老害はいる
>>119
あーわかる。体育会系部活からしごきとか虐めがなくならん要因だな
自分らもやられたんだから自分らだけやられ損になるのは嫌だと次の世代に同じことをやる
まあ誰かが犠牲(やられ損)にならないとこの連鎖はストップしないけど
みんな自分だけがやられ損になるのは嫌だから止まらんわな
123:名無しさん 2017/06/01(木)20:10:35 ID:JUz
負の連鎖、断ち切ろう！
125:名無しさん 2017/06/01(木)20:11:06 ID:y7j
たとえPCがオッケーになったとしても手書きやわ
周りがPC使ってる中手書きで書いたら印象に残りやすいだろうし
面接官が機械ならPC使うけどな
>>125
それもそうなってみないとわからんけど
日本人は長いものに巻かれろ思考だから何かの拍子にデジタルが主流になったら一斉に手書きを排斥しだしそう
126:名無しさん 2017/06/01(木)20:11:11 ID:hNU
現実問題としては
ただでさえ一人がたくさんエントリーする世の中で履歴書作成の手間が減ったら志望度の低い学生がたくさん応募してくることになるから
やろな
>>126
手書きしてでも受けようって意思を見せれるからか
>>129
意思を見せる云々というより
単純に「手間かからんしとりあえず出したろ！」ってやつが増えると人事部の手間が増えるわ内定辞退の危険性が高まるわでしんどいから
>>135
なる
>>135
言うてそれを判断するのが人事の仕事やん
文字から人となり見抜けるんやもん直接話したらバッチリやろ
130:名無しさん 2017/06/01(木)20:13:01 ID:X3A
それに誠意いうても「うおおこの会社に入るために気合入れて手で書くぞ！！！」なんてやつほぼおらんやろ
大半は「だりーめんどくせーうわっ間違えた書き直しかよ…」だと思うで
>>130
そのだるいを乗り越えてでもってことや
>>130
老害曰く「その手間をかけてでも履歴書書くのがその会社への熱意の現れ(ｷﾘｯ)」
だそうで
141:名無しさん 2017/06/01(木)20:17:50 ID:RZt
よくめんどくさいは身の破滅って言うけどよくよく考えたらいい加減にやってると効率よくやってるの境界線がかなりガバガバなんだよなぁ…
143:名無しさん 2017/06/01(木)20:18:55 ID:JlO
ソフトバンクがES選考でAIに補助させるらしいけど
手書きでも認識できるんかな
147:名無しさん 2017/06/01(木)20:21:05 ID:a1V
ワイは手間はかかるけど手書きで書いてるわ、ぶっちゃけ相手に誠意が伝わるかはわからんけどな
ただのワイの自己満足や
コメント
プリンターの普及率の問題がある
あと一応個人情報だからコンビニのプリンターに送りたくない
転職した時はめんどくさかったからワードで作ってったけど、特につっこみはなかった。
前職で海外駐在があったから職歴見て勝手に納得したのかもしれんが。
今まさに履歴書と職務経歴書ポチポチＰＤＦで作ったとこやわ
封筒でも間違えたら発狂するのに、履歴書手書きとかやってられるか
日本は漢字から記号まで色々な文字があるから下手なのかいい加減にに書いたのか手書きを見れば性格わかるよ。字体だけじゃなく枠内にどう記入するかでもわかる。まあ例外もあるけど。振るいにかけるには履歴書の手書きは企業にとっていい手法なんだな。英語とは比較にならない。
未だに手書きとか気持ちはわかるけど、履歴書すら真面に書けないようだと、はっきり言って仕事出来ないから。
採用担当が手抜きだとか思う人間なら自分がどんな立派な自論持ってようが終わりだからな
俺の所は逆に手書きは人によって文字が異なるから見辛いって理由で
wordでメール提出させてる
うちの女社長は手書きの履歴書は字をみて判断してるから、自信なければ手書きやめたほうがいいきがするなー
と思った
文字も書けないの？
反抗期の中学生かよｗ
手書きでっていう暗黙のルールなんだからそれを自分がめんどくせーからっておれに合わせろって方がムリだわ
去年に転職したときは手書きの履歴書なんて一枚も作らなかったな。
PCで書いてはじかれるなら、そんな会社に無理して手書きで入社しても、どうせ価値観が合わないだろうしWin-Winだ。
いまだに履歴書書いてる奴ｗｗｗ なにしてんの？
海外で優秀な会社こそ、精神や根性といった側面が評価されているんだよ
お前らが思う以上に義理人情の世界が出来上がってる
本来は日本の得意分野だったんだけどね、
変に海外の効率重視文化を取り入れて、腐ってしまっている。
そういう現実を知らない学生くんとニートの愚痴こぼしの図ですね
だって書く側は平成生まれだけど、見る側は昭和生まれだもん
履歴書は手書き！って怒るやつらがおるからな。
どっちでもいいなら無難な手書きにせざるを得ない。
だが当然そんな会社には用がないと思った結果。
どこも受からんかったわ。
まあ底辺は黙ってろよ
どんなに理屈こねて手書きを否定しても判断するのは向こうだからな
まあワープロを受け付けない会社なんてこっちから願い下げだ！てスタンスならそれも結構だが