社員の奨学金、企業が肩代わり　21年開始、千社近く利用

2 ：2023/09/04(月) 10:00:35.10 ID:LsL/i5l+0.net
言うこと大きいが
やることは少額金

 
3 ：2023/09/04(月) 10:00:40.93 ID:b63Dz2sI0.net
奴隷化強化

 
4 ：2023/09/04(月) 10:01:10.33 ID:iMgWIJ2V0.net
これはどんどん増える
企業の負担少なくて優秀な人材が来るから

 
5 ：2023/09/04(月) 10:01:30.18 ID:b63Dz2sI0.net
大学行って働くってレベルじゃねぇ

 
6 ：2023/09/04(月) 10:01:32.86 ID:mYYkdPm50.net
35歳まで返済してた

 
7 ：2023/09/04(月) 10:02:34.80 ID:b63Dz2sI0.net
今の時代

 
8 ：2023/09/04(月) 10:02:49.66 ID:Xas89mpJ0.net
>注意点として、企業の送金が滞った場合は>社員が残りを返済する義務を負う。

 
9 ：2023/09/04(月) 10:03:09.99 ID:pBe+UGiX0.net
完済したらお別れよ

 
10 ：2023/09/04(月) 10:04:06.47 ID:tQiCSIBL0.net
奴隷社畜製造システム。

 
11 ：2023/09/04(月) 10:05:09.39 ID:LsL/i5l+0.net
人出不足の時の常套手段
忠誠心と逃げられなように

 
12 ：2023/09/04(月) 10:05:09.86 ID:FtZ3GZQk0.net
これで基本給上げなくて良いと思ってる企業はないよね

 
13 ：2023/09/04(月) 10:07:33.18 ID:pkPSf1/S0.net
自衛隊でやろう！

 
14 ：2023/09/04(月) 10:08:13.67 ID:XR6ZdZ6e0.net
色々考えると大手に入ってパパッと返済した方が良くない？
給料が仕事内容に見合ったモノならいいがそういうわけでもないだろうし…

 
15 ：2023/09/04(月) 10:08:27.07 ID:5BZeGrM20.net
会社に都合が良すぎない？
雇用者縛り付けられるし要らなくなったらノーダメじゃん

 
16 ：2023/09/04(月) 10:10:14.46 ID:Fz+/aE+d0.net
＞離職防止
奨学金で売られた奴隷かよ

 
17 ：2023/09/04(月) 10:10:34.38 ID:LgxiwH820.net
天引きされる？
人手不足による給与上乗せ分を返済に回して給料はやっぱりそのままなのかな

 
18 ：2023/09/04(月) 10:11:06.44 ID:KPq5qH1j0.net
これからの時代は老害ならぬ若害やな

 
19 ：2023/09/04(月) 10:11:13.82 ID:nY+pabRN0.net
学業利権ってあんの( ˘•ω•˘ )？

 
20 ：2023/09/04(月) 10:11:26.09 ID:ZRtNPCaJ0.net
奴隷にできるから不人気業種でどんどん取り入れてる会社が増えてるねw

 
21 ：2023/09/04(月) 10:11:41.98 ID:HrhuMa100.net
賃金減らしてこれ

 
22 ：2023/09/04(月) 10:12:02.46 ID:mbblivUp0.net
>>1
欧米も学生の授業料をローンで払わせているので、優秀な外国人が山ほど来そうですね。
ただ優秀な外国人は借金を肩代わりさせた後で更に高給な所へ転職しちゃうんだけどね。
( ´∀｀ )b

 
23 ：2023/09/04(月) 10:12:11.15 ID:0/puBE4/0.net
奴隷が増える

 
24 ：2023/09/04(月) 10:12:54.56 ID:7IyBLs1Q0.net
天引きってことやろ？

 
25 ：2023/09/04(月) 10:14:07.89 ID:iMgWIJ2V0.net
看護師が１番おいしい
３年か４年働けば、学費と奨学金全部免除