1:名無しさん@おーぷん 2017/12/22(金)18:37:26 ID:UnZ
今年32で正社員は三社目
まだいけるかな
2:名無しさん@おーぷん 2017/12/22(金)18:37:45 ID:sOB
すきるによろやろなあ
>>2
スキルはないなぁ。
今は製造業やけど
3:こさゆん■忍法帖【Lv=17,じんめんちょう,fwG】 2017/12/22(金)18:37:47 ID:neW
転生なら43回目
5:名無しさん@おーぷん 2017/12/22(金)18:42:18 ID:Qsw
ワイも製造業が多かったけど身についたスキルはないようで
結構あるもんやで
安全意識とか改善とか機械関係の知識とか
>>5
何回転職したんすか?
>>7
5回位やな
派遣とか短期も入れたらあと4社くらい
>>11
歳近いすか?
6:名無しさん@おーぷん 2017/12/22(金)18:43:16 ID:W76
手遅れだ
諦めろ
>>6
次でラストにしたい
9:名無しさん@おーぷん 2017/12/22(金)18:50:43 ID:A8c
遊び人に転職できる世界に住みたい
10:名無しさん@おーぷん 2017/12/22(金)18:53:39 ID:Nb4
30くらい
12:名無しさん@お─ぶん 2017/12/22(金)19:09:17 ID:ED4
3回転職して俺が働くのが向いてない事に気付いた
>>12
会社にも問題あるよ
15:■忍法帖【Lv=9,さつじんき,szZ】 2017/12/22(金)19:22:28 ID:njB
プロジェクトが変われば転職と同じ。
半年おきぐらいには転職してるかも。
前の会社は1年半いたな。
>>15
あなたのスペック詳しくききたいですね
16:名無しさん@おーぷん 2017/12/22(金)19:24:22 ID:orB
108回
17:橋のない川■忍法帖【Lv=1,ギズモ,yc5】 2017/12/22(金)19:28:55 ID:t4f
6回
18:名無しさん@おーぷん 2017/12/22(金)19:43:45 ID:MGn
収入は上がってんの?
>>18
横ばいすね。
21:名無しさん@おーぷん 2017/12/22(金)20:20:00 ID:2Lo
32歳でまだ転職しようとしている時点で・・・
引き抜きにでも会わない限りどんどん落ちていくだけやぞ
>>21
すごいわかる。
だから悩んでる
>>22
イッチなの?
>>23
イッチだよ
>>24
今の会社を辞めたい理由は?
>>26
>25すね
25:名無しさん@おーぷん 2017/12/22(金)20:34:06 ID:iqV
今の会社は休みが94日しかない上に休日出勤もあるから考えてる。仕事自体は普通。
>>25
ああ、それなら辞めたくなるわな
せめて週休2日じゃないと
>>28
ただやっぱり怖いから必ず次受かってから辞めるつもり。
当たり前かもやけど
>>29
転職の壁は35歳
35歳以上だとまず望んだ会社にはいけない
転職するなら今のうち
一年以内にしろ
>>30
やっぱり35迄っていいますよね。
春先から求人増えるし、夏までには転職したいかなと。
31:名無しさん@おーぷん 2017/12/22(金)20:38:12 ID:TK6
正社員2社目
止めてフリーターになるのは無謀?
>>31
その次はニートになって
その次は電車に飛び込むはめになるぞ
>>32
ヒェ・・・
>>31
派遣の方が効率良いんじゃあないかなって最近思い始めた。
ただ結婚してるし、親も派遣だけはって感じやから
36:名無しさん@おーぷん 2017/12/22(金)20:41:27 ID:2Lo
結婚してんのかよ(´・ω・`)
37:名無しさん@おーぷん 2017/12/22(金)20:42:21 ID:iqV
そうなんだ、つらい
38:名無しさん@おーぷん 2017/12/22(金)20:43:42 ID:Gdl
なんで日本では転職が悪のような感じで見られるんだろうな
>>38
この前応募した会社から返事きて、お祈りだったんだが
その理由の一つに転職回数があった汗
>>39
そりゃそうだよ
「どうせうちに来ても2年くらいで辞めるんでしょ」
って思うから
>>41
そうなるよね
売り手市場に甘えてた
>>42
俺、実は人事の採用担当なんだけど、
君の経歴だと履歴書の時点ではねるよ
>>43
ガチの人事担当すか
大きい会社の人?
>>44
いや、小さい
100人程度の会社のおっさんです
49:名無しさん@おーぷん 2017/12/22(金)20:53:44 ID:2Lo
でもせめて週休2日で有休もちゃんと取れる会社に移りたいよね
探せばどこかあるかもね
>>49
有給は意外と取りやすいですね。
昔は休みがあったらしい。元に戻すみたいな話もあるらしいけどあてにはならない
51:名無しさん@おーぷん 2017/12/22(金)20:55:41 ID:2Lo
転職3回目か
4社目ということで
53:名無しさん@おーぷん 2017/12/22(金)20:56:13 ID:CRr
元転職エージェントだけど求人増え始めるのは春っつーか年明けてからだからそこからチェックしといた方がいいよ
>>53
アドバイスありがとう。
最近チラチラみてますね。マイナビやけど
>>55
こないだまでね
手前みそだけどエージェントサイトは登録しといた方がいいよ
>>57
登録しますわ。
なんでやめたんすか?
>>58
とりあえず最大手のとこオヌヌメする
情報たくさん持ってるプロに>>1の現状と希望条件相談した方がいいよ
この業界は独立や別にやりたいこと持ってて転職ありきで入ってくる人が多いんだよ
俺は後者で、必要な経験と情報、コネクション諸々得たから辞めた
>>59
ということは今成功されてるみたいですね。
すごい。
>>60
いや本当に打ち込みたいことはむしろこれからなんだ
いきたい業界とか職種は決まってるの?
61:名無しさん@おーぷん 2017/12/22(金)21:08:12 ID:WHH
36までは意外とあるし、なんとなくやってただけの仕事で
いつの間にか手に入れてたスキルで成功したりする
>>61
そう、仕事はいっぱいあるんすよね。
スキルというか、大手で管理者くらいかなぁ
62:名無しさん@おーぷん 2017/12/22(金)21:08:41 ID:3vU
公務員からの起業は転職になるのか0回か1回か
バイトはカウントなしでいいよな
>>62
公務員でいいじゃないか
>>65
あいつらみたいなドロボーな性格は俺には合わないわ
>>68
合わないのなら仕方ない。
そっから起業はすごいすね
>>69
ダラダラやってるような民間の2倍もらえるけどやりがいがない
給料アップしないなら起業しなかったかも
やりがいだけで起業するほどモチベーションはなかったし
>>71
民間の2倍はすごいすね。結構もらってたんや。
そっから起業してさらにアップもすごい。
起業しようっていう発想がまずない
>>73
民間でも頑張れば2倍とか3倍にはなるけど過労死しそうになるし
起業だと同じ事をしててもいきなり5倍になるから
責任が重くなるけどね
67:名無しさん@おーぷん 2017/12/22(金)21:12:14 ID:ykA
ゼロデェース
80:名無しさん@おーぷん 2017/12/22(金)21:41:06 ID:lbd
転職2回の3社だな
まあ会社が買収されたんで実際は5社だけど
そして今はフリーランス
経験と人脈が全てだな
>>80
フリーランスは憧れるね。
その通りやわ。
88:名無しさん@おーぷん 2017/12/22(金)21:53:01 ID:iqV
そうなんや。
エージェントの方が低いって思ってましたわ。
デューダ?はハードル高い感じがした。
それは賢いすね
>>88
人ひとりを採用するのにかかるコストはサイトよりエージェント経由の方が高いのよ
だから企業側は慎重になるし、サイト経由なら通るかもしれない求人も通りにくいというか、紹介すらされにくい
>>90
それでブラック紹介してくるのはひどいすね
>>93
だから、何が何でも転職ありきで話進める奴は替えてもらった方がいいよ
91:名無しさん@おーぷん 2017/12/22(金)21:58:45 ID:JRu
1回
92:名無しさん@おーぷん 2017/12/22(金)22:01:20 ID:CRr
DODAは求人数確かに多いんだけど、エージェントの質が良くない感じがするな
サイトで求人探す分には問題ないと思う
>>92
当面は転職さいと眺めとこうかな
>>94
個人的におすすめなのはリクルートエージェントかな
求人の数もエージェントの質も総じて高いと思う
まあ転職熱が高まって動いてみようって気になったら話だけでも聞いてみるといいよ
求職者側はどうせお金かかんないしw
>>95
なるほど。
リクルートエージェントはそんなに質高いんや。
マイナビはどう思います。結構お世話になってるんすけど
>>97
正確には悪いエージェント率が低い、かなw
マイナビのエージェントは見たことないけど、人材紹介の方は始めてまだ日が浅いね
サイトもそこまで評判高くなかったな
個人的にマイナビ頼るならエンジャパンとかの方が良いと思う
>>101
マジすか、、、
エンジャパンは意外。
96:名無しさん@おーぷん 2017/12/22(金)22:06:09 ID:lbd
転職はじっくり時間をかけた方がいい
待遇や残業とか誘導尋問で結構聞き出せるからそれで判断してちょっとでも気に入らないなら断れ
>>96
今思えばそれが正しい。
当時は色々焦ってたから
コメント
9回。日雇い短期含めれば15くらい。今の会社で採用された理由は「それだけ採用されるということは、第一印象や場を凌ぐ能力は高いと見込んだから」だとさ。
そもそも就職すらしてない
フリーターですはい
外資ならどうなんだろな
外資や資格持ちだと転職回数が多そう